Tarifs

Licence annuelle avec utilisation illimitée

La Licence annuelle avec utilisation illimitée [eTalent] permet la réalisation de tests psychométriques pour :

  • Un nombre illimité de postes vacants
  • Un nombre illimité de candidats
  • Un nombre illimité d’utilisateurs

Le tarif est calculé sur la base de l’effectif de votre entreprise.

JAUNE

115

Par mois

Nombre max. d’employés:

50

Configuration du compte et Formation *

€285

Coût total pour la première année:

1,650


Coût total annuel:

1,365

VERT

400

Par mois

Nombre max. d’employés:

200

Configuration du compte et Formation *

570

Coût total pour la première année:

5,350

Coût total annuel:

4,775

BLEU

€850

Par mois

Nombre max. d’employés:

500

Configuration du compte et Formation *

1,140

Coût total pour la première année:

11,370

Coût total annuel:

10,200

NOIR

SUR DEMANDE

Nombre max. d’employés:

500+

-

-

-

Contactez-vous pour toute question concernant les tarifs. Notre équipe se fera un plaisir de vous aider.

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Informations concernant la formation :

La formation standard dure une journée et se déroule sur votre site ou dans un lieu approprié à proximité. La formation couvre les points suivants :

  • Comment recruter à l’aide du système [eTalent]
  • Introduction aux évaluations des types de personnalité
  • Introduction au profilage comportemental
  • Les 3 étapes du processus de sélection : Qualification, Personnalité et Comportement
  • Comment créer une annonce attractive et poser des questions de qualification pertinentes
  • Fonctionnalités de gestion des candidatures
  • Comment utiliser [eTalent] pour faciliter l’intégration et l’engagement du personnel

Offres réservées aux cabinets de recrutement :

Si vous êtes un cabinet de recrutement, un cabinet de conseil RH ou toute autre organisation de service, veuillez nous contacter pour découvrir nos offres exclusives.

Tarif forfaitaire pour une utilisation unique

Vous pouvez également utiliser eTalent à un tarif forfaitaire unique. Cette option est particulièrement indiquée si vos besoins de recrutement ne sont pas réguliers ou seulement ponctuels (moins de 4 fois par an). Ce tarif est particulièrement avantageux comparé à ceux pratiqués par les cabinets de recrutement qui varient généralement entre 15 et 25 % du salaire annuel du poste à pourvoir.

RECRUTEMENT À UN TARIF FORFAITAIRE

685

Publication pendant 28 jours sur au moins 10 sites d’annonces d’emploi, parmi lesquels, TotalJobs, Indeed, Monster, CareerBuilder, MyJobHub, Jobsite, Fish4Jobs, JobsToday, MyJobsGroup, plus des sites Internet pertinents au niveau local

Configuration et personnalisation du système [eTalent], y compris la rédaction des questions de qualification pertinentes

Utilisation du logiciel [eTalent] pendant une période de 90 jours

Assistance téléphonique

Comment ça marche ?

  1. .Contactez-nous pour publier un poste vacant en cliquant sur le bouton « Publier un poste » ci-dessus.
  2. Sous 24 heures, vous recevrez par email un formulaire en ligne avec les détails du poste que vous souhaitez pourvoir.
  3. À réception de votre formulaire complété, nous configurons le logiciel eTalent afin de recevoir des candidatures en ligne. Nous vous transmettons également vos identifiants de connexion qui vous permettront d’accéder à votre Portail de recrutement eTalent ainsi qu’au Système de gestion des candidatures.
  4. Nous vous demandons alors de passer en revue les différentes étapes du processus de candidature afin de vérifier qu’il répond à votre objectif. Vous pourrez ensuite effectuer les éventuelles modifications nécessaires. Lorsque vous êtes satisfait, il vous est demandé de valider l’annonce pour publication et nous vous envoyons la facture.
  5. À réception du règlement de la facture, nous publions vos annonces sur au moins 10 sites d’emploi, comme indiqué ci-dessus.
  6. Après, c’est à vous de jouer ! Vous vous connectez sur [eTalent] comme le prévoit la procédure pour passer en revue les candidatures et vous décidez quels candidats rencontrer en entretien, lesquels il convient de mettre en attente et quelles candidatures seront rejetées.
  7. Votre Portail de recrutement ainsi que le Système de gestion des candidatures eTalent restera actif pendant 90 jours afin que vous puissiez rester en contact avec l’ensemble de vos candidats pendant toute la durée du processus de recrutement.